當前位置: 首頁 >  醫藥研發
2016健身行業大事記盤點
時間:2019-11-16

有人說2016年是中國體育產業創業元年,對養老產業的重視,健身教練開辦工作室,小型健身房成為爆點,健身俱樂部模式的革新,培訓市場持續升溫,第三方身份鑒定平臺等成為201×6年的受關注事件······

01

銳步邀約王德順做品牌代言人?是否值得我們健身人思考?

為何要先說這件事?原因:養老產業市場(點擊查看相關政策)是全民健身國家政策的重要部分,也是布局健康中國的環節之一,伴隨老齡化社會的到來,巨大的市場是否可以給我們帶來巨大的前景···&mюiddot;··

王德順-80后老爺子?一枚,60歲以前一直是北漂,卻在80歲登上T臺,展露胸肌腹肌,從2013年開始,養老產業市場越來越被重視,健康快樂的老年生活值得每個人去關注,曾幾←何時,60歲以上的老年人是健身房最不敢接待的群體(身體突發性狀況),但這個群體的人或許在時間和消費力上更勝一籌,作為經營者應該看到老年市場的藍海,提升俱樂部經營面積的利用率,做好老年人的運動防護,特殊事件處理,專享服務,同時還可以關注整體家庭健康,另辟蹊徑。

02

跑步市場依然大火 火爆背后是否隱藏商機

從北馬、上馬、廣馬、杭馬等一些大城市發端的馬拉松,逐漸蔓延到小城市、小規模、細分化市場,清晨傍晚,跑步人群已經成為城市一道亮麗風景線,甚至有的小型工作室也推出每周的約跑活動,是跑步帶動社交,還是社交帶動運動,已經不重要了,因為,快樂運動、簡單運動令人愉悅的養成健康意識。

但是跑步群體逐漸擴張,運動損傷和運動猝死也在不斷增加,這是從2015年底開始,運動損傷的∣培訓逐漸增多的原因,教練參與到運動損傷的積極性開始大于傳統的減肥增肌的培訓,這預示中國的健身教練水平開始呈現兩極化,一,更加專業細分的健身培訓,例如,運動損傷的培訓需要你具備一定的基礎運動知識和授課經歷,對人體解剖也要熟練掌握;二,運動人群的增加和健身教練薪?酬增多,促進更多年輕人選擇健身行業,基礎健身培訓需求旺盛。

另外,根據這樣的市場潮流,健身房經營者是否可以增加相關課程、健身指導、健身服務等,讓用戶覺得健身不難、不苦,是開心的,更是可以在日常用得到的,跟著你練習也是安全和科學的,變成一個真正運動的“聚樂部”。

 

03

健身房經營面臨的管理問題逐年加劇

1、同行業惡性競爭,導致多敗俱傷

2、健身房利用率制約經營收入

3、只重$本身功能,不注重深層發掘

4、過速擴張,扯斷資金鏈條

5、盲目發展,偏離市場潮流

6、健身教練頻繁跳槽

點這里看詳文

 ︴;

04

健身∠房小型化 是趨勢?噱頭?還是傳統俱樂部的掘墓者?

先說一條老牌健身俱樂部品牌-加州健身在香港的覆滅,關店原因依然是老套的資金鏈斷鏈···(點擊這里查看詳細)

有公開資料顯示,中國的健身行業非常碎片化,前10大品牌只占16%的市場份額,有60%不是連鎖品牌。并且互聯網的發展已經滲透到了各個行業,讓健身也跟著潮流走,讓技術為健身行業從業者所用,是發展的必定趨勢。

在2015年健身行業趨勢(點擊查看)中,健身114網展示過相關數據,進入2016年,小型健身房愈演愈烈,我們列舉幾個代表品牌ж,新老品牌的競爭開始····&mi?ddot;·

 

這些線下健身房都有這樣一些共通點:

·面積小型化(300-500平方,甚至50平)、人員精簡化,無推銷;

·月付費制/按時計費制

&mi┍ddot;部分24小時營業;

·O2O:線上支付、課程預約、體測及健身記錄統計;

·操作自助化:用手環/手機掃碼/短信密碼錄≤入╤等模式出入,甚至管理更衣柜及淋浴;

·模式有:會籍+私教,會籍+私教+團課,會籍包教練費用,周邊產品的銷售;

案例1Anytime Fitness-24小時小型健身房的宗師

如果說過去10年間全球最成功的健身房品牌,無論在開店數量還是利潤增長上,當數來自大洋〧彼岸的Anyt⊙ime Fitness,2001年成立,目前全У球3133家門店,海內外加盟店3097家,2015年統計平均單店年營業額在36萬美金!這種小面╱╲積(400-600平米),低人工(最低只有1-2個營運人員),24小時無推銷,高度自助化的模式迅速在世界范圍內取得了巨大的成功,2014其開始以加盟形式開拓大陸市場。國內隨即涌現出的諸多新型小型健身房無外乎都是借鑒了其模式。比較純粹的模仿者有日本的Joyfit(已登陸上海),北京的Be Active,Transformer;進行一定改良的有來自青鳥最近宣傳很猛的光豬圈,小熊快跑的線下自助健身房,上海的Another, Ex-GYM;甚至包括下面要聊的超級猩猩和樂刻。當然還有不時涌現出的新品牌,上海的liking,Running Cat Box......

而我敢斷言,不管是Anytime Fitness自〩己,還是照搬其模式的追隨者,如果不做變革,在中國市場做只要不是自持物業或租金極低(相對位置),難以大有作З為,可復制性較低。原因在于Anytime的核心是重器械的自助模式,有限的空間絕大部分讓位于器械,而國人自主健身方面無論是意識還是能力都少的可憐,結果這種模式只是單純的將大型健身房的面積縮小,客人圖一時的新鮮感(無推銷,24小時)去辦卡,之后便很少光顧,低復購率已及空間承載量的限制相信私教課程無論是基數還是轉化率都不會高,教練的留存自然也成問題。這樣的營收在??支付大陸高昂的租金和水電后,最后能裝進兜里的究竟有多少?

不乏有像Another, Ex-GYM打破年卡的限制,用低價月卡制來降低會籍門檻,在私教基礎上推出低價小團課,然而購課率究竟如何?是否能真正創造粘性?能否留住教練?讓我們拭目以待!(摘自網絡)

相關鏈接:把θ3500家健身房開遍全球五大洲,10億美元的秘訣∑

 

案例2 樂刻(行業人士創建,帶有阿里基因)

關鍵詞:

三年布局千店+24小時營業+健身便利店+99元-199元包月(一線城市租金高)+女性小白市場為主力人群

網友熱議:

·99元是入口;會員進階模式,還有私教和進階。進階會員至少在原來99元的基礎之上︶︷︸,有進階需求,轉化40%····&m‥iddot;·

·未來擁有龐大的會員Ⅶ數據量,這是資本市場看重的一部分

·做成類似UBER之類的分享經濟邏輯,隨處都可方便健身,整合社會資源

·用app預約避免了擁擠,讓教練場地資源充分利用

· 樂刻本質就是高效率賣操課的

 

案例3 光豬圈(行業人士創建,準備革傳統健身〨的命)

關鍵詞:

打造健身合伙人+300-800平米+智能系統化管理(開店前中后期系統支持、課程管理、購卡)

網友熱評:

· 類似其他行業加盟模式,交一筆錢,你就坐等收錢,其他的選址、裝修、采購設備、人員招聘、賣卡、管理,總部都給你解決了,可做過經營的人想想天下真的有這么容易的事嗎?

· 迎合目前教練有技術無管理經驗但又想做事業的心態,加盟有一定品牌效應,但是就看這個品牌自己是否經營得好、幫助多少人成功了

· APP中可以預約教練服務,并▕且對教練的評價,所有人都可以看到并參與,規避了過度銷售型教練帶來的不好的健身體驗。

&mi‖∠ddot; 300平米的店,需要交幾十萬加盟費,雖然包括設備等,但是有這些錢自己完全可以自己開店,為何還要交給別人

· 可以說光豬主要賺加盟費么·····

點這里看光豬案例4 超級猩猩(業外人士創建,帶有地產設計基因)

關鍵詞:

· 創建像APPLE、NIKE一樣的品牌

· 自助健身倉+主題工作室

· 選址與租金方面與開放商合作,從乙方轉變為開發商為有一個優質 · 健身配套而引進的健身設計管理公司的“甲方”

· 教練管理方面的運作更像經紀公司,通過“簽約教練發展計劃”?- 打造百萬年薪明星教練,以技術股東的身份擁有自己的健身房/工作室

· 輕資產管理公司

· 提供最佳用戶體驗+100%線上支付

· 關懷客戶的服務點:有緊急呼救按鈕和 24 小時監控系統放置運動意外的發生

· 上午 11 點至晚上 11 點,為每小時 50 元,其他時間每小時 30 元

· 面積小到50平都可以

網友熱評:

· 新鮮的模式,但是盈利難說,或許還是在炒概念

· 與目前國外的一些健身模式接近,無私教無管理人員,一切刷卡刷微信支付,但是國外的健身意識強,國內~我只能呵呵呵

點這里看超級猩猩

 

案例5 單車健身房SoulCycle(單項俱樂部代表之作)

SoulCycle 從紐約上西區的一家單車工作室發展到為紐約和舊金山等大城市的健身人群所熟知和熱愛,成為上市公司

關鍵詞:

· 定位:高端健身房,不打折

· 45分鐘、單價近40美元的室內動感單車課程

· 明星們是它的超級粉絲團

· 用苛刻的規定來督促健身者(例○如遲到四分鐘將取消預留的位置并不退費)

· 收入來源:小商品、租賃與銷售健身裝備、貴賓VIP課程、網店

· 教練獲得品牌包裝并得到超高的福利

點這里看SoulCycle

 

案例6 Class pass(這是早些年的案例了)

美國最大的共享健身公司,是全球健身領域的領跑者,能在2000多個不同高端健身房提供無限健身課程,而用戶只需每個月支付99美元的會費。

精彩回顧

Lululemon能靠社區瑜伽打開中國市場么?

崛起的中國體育健身產業&┈┉mdash;預見1︼︽︾.5萬億體育產業發展趨勢

生活方式教練:美國健身房里孵化的新職業

更多資訊請點≡擊:健身114網

 

05

大學生從事體育產業可享補助

這是來自山東青島的一則消息,新聞中指出到2020年,建成1萬處體育健身設施,構⊕建多層次、具有主題特色的全民健身體育設施網絡。逐漸增多的體育場館設施,必然對健身教練及相關工作者的需求量增多,因此當地政府出臺兩個政策:體育考核納入升學依據、建立運動處方庫,引向互聯網+體育的發展大趨勢、大學生從事體育產業將獲得補助···(點擊查看詳細內容)

此舉對于緩解體育健∮身行業人才匱乏的問題,帶來好Г的信號,行業的發展離不開人才的建設和培養,作為行業人士非常期待這項地方政策在更多地區被效仿和沿用。

點這里獲得更多體育人才簡歷

 

06

醫保卡可用于健身是全民健康制度進步的真實寫照

醫保卡本來就是用于保障健康的,而健康不僅僅是疾病能得到治愈,更重要的是要創造健康的生命狀態,那就需要構建完整的“全民健身——全民健康”鏈條。期待健身可刷醫保卡一般的嘗試越來越多,唯此,才能讓公眾享受到更多的健康紅利。

 

07

運動猝死事件逐年增多,我們該怎么辦

在?2016年,因運動猝死事件非常多,除了運動者本身不科學的運動方式、對自身身體狀況忽視,當猝死發生在健身房里時,猝死原因還被帶上了管理不善的帽子。

這里面映射л出管理者對于突發事件的應對措施,健身教練專業知識的缺乏,專業院校知識脫節市場以及培訓機構快速“塑才”等問題。

事件回顧

一兆韋德鳳陽店出現猝死事件

 

08

貴人鳥擬收購威康健身

貴人鳥擬♂收購威康健身(上海威爾士健身)100%股權的新聞、上市公司的公告全文、而威爾士董事長王文偉致員工的一封信,在朋友圈不停的刷屏。這是中國健身行業發展具有標志性的事件,各路資深人士各種評論。(點擊這里了解詳細內容)

健身市場的競爭正在發生變化,從跑馬圈地的資源驅動階段直接跳躍到金融驅動階段,而中國最多資金的地方當然是股市了,萊茵體育收購杭州飛馬健身只是資本市場小試牛刀,這次算是動真格了。相信以后健身房的行業集中度會越來越高,這也是市場成熟的標志之一。

10

產后恢復、運動損傷修復等培訓課程火爆

 

1產后恢復課程

2016年,是中國的猴年,生個猴寶寶是╫很多家庭的愿望,于是很多媽媽們從年初到年底都在為猴寶寶的出生充分準備著,因此,從2015年-2019年間,媽媽的產前與產后身材保持與恢復,寶寶體適能將會迎來新的市場,作為俱樂部或者工作室的經營者們,你們,做好準備了嗎?

2運動康復類課程

伴隨著運動人群的增加,愛運動已經成為越來越多人群的習慣,健身房里的健身達人到處都是,晨跑夜跑也稀松平常了,此時運動損傷的發生率也將提升,如何科學的運動變得尤為重要,這部分人群的運動觀念將逐ε漸從去運動轉變為會運動,他們也將是運動的鐵粉,是健身房的A級別用戶,續費率的保持者,受此影響,運動損傷類成為〓2016年培訓項目的新寵,價格還不低。

3健身經營類課程

這部分課程火爆,主要是受到教練創業熱的需求增持,教練的未來發展空間主要有二:

1 朝專業技術方向深耕。

2 轉向企業經營與管理方向。

主要說第二個方向。很多教練在大型健身房工作幾年具備一定人脈和經驗后,俱樂部現有模式的壓力過重(銷售與私教的雙重身份造成其想逃離企業),創辦一個自己的工作室似乎更加輕松,不再受業績的叨擾,從技術型轉向技術型+■管理型需要快速學習;另外,還有些教練為了在競爭中擁有更多的優勢,再加上自身對運營也感興趣,因此,2016年,健身經營類課程火爆。

 

11

第三方身份驗證與市場測評是檢驗優秀教練的主要標準

俱樂部跑路、教練無故缺課,教練違規授課,會員不滿意等不誠信的事件幾乎每天都在上演,作為企業、〖消費者如何保護自己,優秀教練員怎樣更好地展示自己,健身行業如何才能健康有序的發展?行業需要一◢個公正的平臺,來自行業的監督,記錄每個教練的從業經歷,承載榮耀,對于失信者,是一種鞭Я策和輿論的壓力。

從2014年開始,中國好教練星級認證中心一直做這樣的努力,這是一個純公益平臺,完全市場化監督,吸引來自全國健身企業和健身教練的重視和參與,至今已經有8000多人報名。

 

 

今天,有一個舞臺,足夠你綻放自己的光芒

中國好教練星級認證

 

國內首個第三方健身教練誠信認證體系

只為喝彩有德行有責任感的從業者

 

星級教練們不靠顏值,是技能+誠信+服務的職業新榜樣

未來將會有越來越多的優秀教練們加入星級認證

我們堅信,這是一股可以改變行業的未來

?可以改變更多大眾的目光的力量

點擊這里:了解什么是中國好教練星級認證以及各季報名


掃碼或點擊報名>>>

 

熱門文章

推薦閱讀

{{wanzhanqun_analysis}} {{website_analysis}} {{website_copyright }}
11选5开奖结果